A tous ceux qui comprennent l’importance d’un sourire et pour qui un travail doit avoir du sens, venez rejoindre Amaelles. Nous recherchons actuellement plus de 350 professionnels des aides et des soins à la personne !

Aides à domicile, auxiliaires de vie sociale, porteurs de repas, infirmier(e)s et infirmiers, aides-soignant(e)s, éducatrices et éducateurs de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture … Donner du sens à votre carrière avec Amaelles !

Amaelles recrute

Donnez un sens à votre carrière : rejoignez notre équipe !

Votre prochain emploi n’importe où en France

Notre collectif est en quête de candidats à travers toute la France !
Ainsi, nos différentes associations ont mis en place localement des activités et animations et seront présentes lors des salons de recrutement et forums d’emplois. Voici quelques exemples :

  • 02 mars : Forum de l’emploi à Alès et Formation d’une nouvelle promotion d’Éco(s) Ambassadeurs à Belfort
  • 15 mars : Job dating des métiers de l’aide à domicile à Saint-Etienne
  • 16 mars : Job dating à Nîmes
  • 17 mars : Forum Santé Social à Vire Normandie
  • 21 mars : à l’occasion de Youzful//Job Dating au Puy-en-Velay 
  • 23 mars : Afterwork job dating au bar l’Astronome à Mulhouse
  • 29 mars : ForumJob de Reims, au stade Auguste Delaun

Découvrez les actions mises en place dans chaque territoire Amaelles !

90 postes à pourvoir chez Amaelles Haut Rhin

Amaelles Haut-Rhin recrute

C’est en effet près de 90 postes qui sont disponibles sur le Haut-Rhin, notamment pour les métiers suivants : aides à domicile, auxiliaires de vie sociale, porteurs de repas, infirmières et infirmiers, aides-soignantes et aides-soignants.

Les rendez-vous à ne pas rater

Pour en apprendre plus, retrouvez-nous lors de différentes opérations de recrutement le :

  • mardi 28 Mars à l’occasion du forum job factory Mulhouse
  • jeudi 20 Avril à l’occasion du forum emploi porte-jeune à Mulhouse

Les petits plus

Par ailleurs, chez Amaelles, nous nous engageons à faciliter le quotidien de nos salariés en leur offrant de nombreux avantages :

  • EXPERIMENTATION ! Des voitures de fonction pour notre personnel de terrain. Depuis le 6 février 2023, cette initiative est mise en place pour 11 auxiliaires de vie sociale travaillant à temps plein dans le secteur de Thann, ainsi que pour 17 collaborateurs du service de soins infirmiers à domicile.
  • Déploiement de smartphones neufs pour nos salariés du service d’aide à domicile. Cette remise de matériel est en cours auprès des équipes autonomes en premier lieu. Cet équipement permettra de disposer de toutes les informations pour faciliter le travail et ainsi renforcer la communication.
  • Augmentation des salaires de nos auxiliaires de vie sociale, aides-soignants, employés et aides à domicile d’environ 13% en moyenne l’année dernière
  • Formations qualifiantes et/ou diplômantes grâce à notre centre de formation Domicile Valley
  • Innovation managériale et digitale pour garantir le bien-être des salariés et des clients

20 postes à pourvoir chez Amaelles Territoire de Belfort

Amaelles Territoire de Belfort recrute et 20 postes sont à pourvoir notamment pour les métiers suivants : aides à domicile, auxiliaires de vie sociale, et aides-soignantes et aides-soignants.

Les rendez-vous à ne pas rater

Venez à notre rencontre le :

  • dimanche 26 mars à l’occasion du Carnaval de Belfort sous le thème “Les métiers”. Une quinzaine de collaboratrices se réunissent afin créer un char Amaelles. Le but est de pour promouvoir les métiers de l’aide et du soin à domicile

Les petits plus

Amaelles Belfort n’hésite pas à innover pour faciliter le quotidien des salariés. Le collectif met notamment à disposition :

  • Depuis février 2023 : 21 véhicules de services pour les aides-soignantes du SSIAD (service de soins infirmiers à domicile)
  • Mars 2023 : 3 modèles de voitures électriques sans permis (AMIs). Ces nouveaux véhicules, s’ajoutent à 2 autres modèles ainsi qu’à 5 vélos électriques déjà en circulation depuis un an
  • Un programme Bien-être et Santé au travail ainsi que des moments de convivialité. Au programme :
  • un atelier nutrition (le 06/04),
  • un atelier sommeil (le 22/04),
  • un atelier cosmétologie (le 24/04),
  • un atelier Découverte de la chiropractie (le 27/04),
  • un afterwork Vive l’été (le 21/06).

50 postes à pourvoir dans le Calvados

Actuellement 50 postes sont à pourvoir pour les métiers suivants : aides à domicile, auxiliaires de vie sociale, et aides-soignantes et aides-soignants.

Les rendez-vous à ne pas rater

Retrouvez le collectif lors de différentes opérations de recrutement :

  • vendredi 3 mars, rencontre BtoB RH et marque employeur à Bayeux organisé par l’intercom
  • samedi 4 mars, job dating au Lycée Arcisse de Caumont à Bayeux
  • 17 mars (le matin), forum Santé Social à Vire Normandie
  • 4 mai : réunion d’information collective à la Maison des Associations du Chambon Feugerolles : 26 Rue de la République

28 postes à pourvoir dans le Gard

Chez Amaelles Gard on recherche des personnes passionnées pour 28 postes dans les métiers de l’aide à domicile et de la petite enfance.

Les rendez-vous à ne pas rater

Rencontrez Amaelles Gard le :

  • jeudi 02 Mars au salon TAF, Parc des expositions, à Alès
  • jeudi 16 mars lors d’un Job dating organisé par Pôle Emploi au siège à Nîmes
  • mardi  21 Mars à l’occasion du salon TAF, Parc des expositions, à Nîmes
  • mercredi 19 Avril Job dating à la Semaine de l’emploi à à Saint Ambroix
  • mercredi 31 mai, Job dating à l’IRTS à Istres
  • jeudi 09 juin à l’occasion d’un Job dating organisé au siège à Nîmes

Les petits plus

Le collectif offre de nombreux avantages comme :

  • Augmentations de salaires de l’ordre de 13% en moyenne
  • Formations certifiantes
  • Innovation managériale et digitale

20 postes à pourvoir chez Amaelles Haute-Loire

Aujourd’hui ce sont 20 postes qui sont à pourvoir pour les métiers d’aide à domicile et d’accompagnant de vie à domicile.

Les rendez-vous à ne pas rater

Si vous voulez en savoir plus, retrouvez notre équipe le :

  • 21 mars de 18h à 21h30, Youzful//Job Dating au Puy-en-Velay
  • mercredi 29 Mars à partir de 17h30 dans les locaux du Lycée Jean Monnet au Puy en Velay

Les petits plus

Le collectif offre de nombreux avantages comme :

  • Augmentations de salaires de l’ordre de 13% en moyenne
  • Formations qualifiantes et/ou diplômantes
  • Innovation managériale et digitale

78 postes à pourvoir chez Amaelles Loire

Découvrez 62 postes à pourvoir en CDI et 16 en CDD pour les métiers d’intervenant à domicile, d’infirmier, et d’aide soignant !

Les rendez-vous à ne pas rater

Pour rencontrez le collectif, nous vous invitons à nous rejoindre le :

  • 15 mars, job dating à Saint-Etienne
  • 23 mars, réunion d’information collective sur les métiers de l’aide à domicile, à Le Chambon Feugerolles
  • 6 avril de 9h00 à 13h00 , forum de recrutement : « Supporters de l’Emploi », Salons du Stade Geoffroy Guichard à St-Etienne
  • 24 avril job dating à Saint-Chamond
  • 26 avril job dating à Rive de Gier
  • 15 juin, réunion d’information collective sur les métiers de l’aide à domicile, à Le Chambon-Feugerolles 

25 postes à pourvoir chez Amaelles Saône et Loire

Aujourd »hui, 25 postes sont à pourvoir en Saône et Loire, notamment pour les métiers suivants : aides à domicile, auxiliaires de vie sociale, aides-soignantes et aides-soignants.

Les rendez-vous à ne pas rater

Si vous voulez en savoir plus, retrouvez notre équipe le :

  • 06 mars présentation par UNIFORMATION lors d’une réunion des RS du projet  “AMBASSADEURS MÉTIERS”
  • jeudi 09 mars, salon de l’emploi du grand Chalon

Les petits plus

Le collectif offre de nombreux avantages comme :

  • Augmentations de salaires de l’ordre de 13% en moyenne
  • Formations qualifiantes et/ou diplômantes
  • Favorisation de l’innovation managériale et digitale

2 postes à pourvoir en Marne

Chez Amaelles Marne nous sommes la recherche de 2 passionnées pour des postes en CDI pour le métiers d’auxiliaire de vie.

Les rendez-vous à ne pas rater

Si vous voulez en savoir plus, retrouvez notre équipe le :

  • 29 mars, ForumJob de Reims, au stade Auguste Delaune

Les petits plus

Le collectif offre de nombreux avantages comme :

  • Augmentations de salaires de l’ordre de 13% en moyenne
  • Formations qualifiantes et/ou diplômantes
  • Favorisation de l’innovation managériale et digitale

10 postes à pourvoir dans la Meuse

Nous recherchons actuellement 10 personnes motivées pour rejoindre notre équipe d’aide à domicile.

Les petits plus

Le collectif offre de nombreux avantages comme :

  • Augmentations de salaires de l’ordre de 13% en moyenne
  • Formations qualifiantes et/ou diplômantes
  • Favorisation de l’innovation managériale et digitale

10 postes à pourvoir dans l’Orne

Amaelles Orne offre 10 postes pour le métiers de l’aide à domicile.

Les petits plus

Le collectif offre de nombreux avantages comme :

  • Augmentations de salaires de l’ordre de 13% en moyenne
  • Formations qualifiantes et/ou diplômantes
  • Favorisation de l’innovation managériale et digitale